在濰坊醫學院，很多做過家教的大學生都知道“濰坊醫學院精英家教團隊”，旗下有300多名大學生，這個團隊的創辦者是濰坊醫學院衛生管理系大三學生、23歲的劉興華。如今的“濰坊醫學院精英家教團隊”，在劉興華與其團隊的努力下，正在被更多的大學生和家長所熟識，而在他看來，這甚至還算不上成功，他說，“我們還有很長的路要走。”

家教忙不過來就介紹給同學

劉興華的父母是冶源鎮上再普通不過的農民，卻負擔著兩個學生上大學的費用，家里還有兩位年邁的老人常年吃藥，脆弱的家庭早已入不敷出。

2008年夏天，有同學建議劉興華可以去做做家教。覺得可行的劉興華便開始在濰坊醫學院BBS上張貼家教求職信息，并給自己起了個網名叫“小劉老師”，很快就有一名家長找到他，想讓他給家里上初一的孩子補補英語。

從劉興華第一次做家教開始，學生的家長就把他介紹給了自己的朋友，再加上劉興華在BBS上“聲勢浩大”的宣傳，不久“小劉老師”就被慕名而來的家長“包圍”。后來同學也不夠用了。”就這樣，2008年10月份，劉興華的“濰坊醫學院精英家教團隊”誕生了。

加強團隊管理制定嚴格流程

劉興華創立的“ 濰坊醫學 院精英家教團隊”，在成立之初只是作為一個免費的家教介紹機構。不過，由一個人到一個團隊的跨越，似乎并沒有劉興華想象的那么簡單。作為一個團隊的領袖，不僅要自己做好家教，更要管理好內部的每位成員，才能把家教團隊的名號打響。劉興華經常會碰到難纏的家長，退回他介紹的家教，

為了改變這種情況，劉興華為他的團隊制定出嚴格的流程，“要先知道家長需要一個什么樣的家教，然后進行試教，再對確定的教員進行輔導，這樣就可以對癥下藥了。”

要做就做最好的教育團隊

如今的“ 濰坊醫學院精英家 教團隊”，在濰坊醫學院已經小有名氣，越來越多的大學生開始加入到這個團隊中，在孩子家長中也獲得了良好的口碑，不少家長成了劉興華的老客戶，劉興華的家教團隊越來越紅火。

“現在，我們是從成員那兒收取中介費，一般按照家教待遇不同，分成30元、50元、80元、100元四個檔次。以后學員多起來我們可能會改變收費的形式，從家長那里收費，然后根據實際情況，建立幾種不同的教學方式。”

最近，“已解決溫飽問題奔上小康”的劉興華似乎并沒有滿足，在他的心中，醞釀著更遠大的理想——要做就做最好的教育團隊。

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